全面提升服务品质

为全面贯彻落实“三突出”“两加强”“五落地”工作主线，持续推进“三项重点”工作，将党的二十大精神贯彻到具体业务工作中，进一步加强队伍建设，近期，芜湖分公司多方位开展外出学习交流，通过学习党建、参观餐饮、交流工程、安保、车辆管理，全面提升服务品质。

加强党建引领

分公司为加强党建引领作用，项目经理李国庆2月21日带领各部门管理人员前往六安分公司开展学习交流活动，听取了六安分公司党支部如何建立，党员活动、“三会一课”如何开展、党费如何收取使用等方面，为下一步芜湖分公司成立党支部奠定了良好的基础。

提升餐饮服务品质

餐饮服务品质提升，非一朝一夕之成，更要久久为功。3月2日项目负责人李国庆陪同芜湖分行办公室领导前往黄山分行调研大楼装修事宜，借此机会李经理与黄山研修中心餐饮部大厨就餐饮管理、服务等方面进行了深入交流，同时参观了黄山分行餐厅、后厨。

交流工程、安保、车辆管理

3月28日项目负责人李国庆带领工程、安保等专业人员前往池州第二分公司交流学习，在交流过程中，兄弟分公司就各自管理中的亮点、难点和痛点进行了交流探讨。工程、安保、车队主管还现场参观了池州第二分公司各类设施设备机房维护、巡检、安保门岗值班管理、车辆管理等。

通过近一段时间的外出学习交流活动，不仅促进了兄弟单位之间的沟通与交流，同时大家通过分享、学习先进管理经验，取长补短，相互借鉴，共促发展，为公司各项业务高质量发展奠定良好的基础。

【文·图：芜湖分公司 田蕾】